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廈門(mén)大學(xué)蘇婕教授課題組2025年博士后招聘啟事
2025-07-14 04:18:00· 來(lái)源:博士后招聘網(wǎng)高校招聘· 發(fā)布地區(qū):福建· 招考分類:高校/科研所· 內(nèi)容分類:招考公告

一、研究方向

可持續(xù)社會(huì)-生態(tài)系統(tǒng)、環(huán)境經(jīng)濟(jì)學(xué)、氣候變化適應(yīng)與環(huán)境管理等。

二、合作導(dǎo)師簡(jiǎn)介

蘇婕,廈門(mén)大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師、南強(qiáng)青年拔尖人才A類。主要從事生態(tài)-經(jīng)濟(jì)-社會(huì)耦合系統(tǒng)可持續(xù)發(fā)展研究,重點(diǎn)包括構(gòu)建全球尺度海岸帶藍(lán)碳系統(tǒng)生態(tài)-經(jīng)濟(jì)效益標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)估方法體系,建立系統(tǒng)性區(qū)域紅樹(shù)林修復(fù)的規(guī)劃與設(shè)計(jì)框架,解析全球氣候變化對(duì)水產(chǎn)養(yǎng)殖的影響機(jī)制及適應(yīng)策略。主持國(guó)家高層次人才青年項(xiàng)目(海外),研究成果以第一/通訊作者發(fā)表于Nat. Comm.?(2篇),?Landsc. Urban Plan.,?Ecol. Econ.?等高水平期刊。

三、招收條件

1.?具備良好的思想政治素質(zhì),恪守學(xué)術(shù)道德規(guī)范,具有嚴(yán)謹(jǐn)、端正的品德學(xué)風(fēng);

2.?年齡在35周歲(含)以下,身心健康;具有海內(nèi)外知名高校、科研院所博士學(xué)位,獲得博士學(xué)位一般不超過(guò)3年;

3.?具備環(huán)境與生態(tài)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、可持續(xù)科學(xué)、遙感、數(shù)值統(tǒng)計(jì)、模型模擬等相關(guān)背景;

4.?具備計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)研究經(jīng)驗(yàn),能夠開(kāi)展社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查或與模型模擬相結(jié)合的工作;

5.?具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,實(shí)踐能力強(qiáng),對(duì)新技術(shù)(情景模擬預(yù)測(cè)、機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等算法)有較強(qiáng)的鉆研興趣;

6.?具備較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力和材料撰寫(xiě)能力,能夠獨(dú)立開(kāi)展科研工作,同時(shí)具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

四、崗位職責(zé)

1.?深度參與課題組科研項(xiàng)目,制定研究計(jì)劃、落實(shí)研究方案、完成研究目標(biāo);

2.?獨(dú)立分析數(shù)據(jù),在領(lǐng)域內(nèi)權(quán)威學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表高質(zhì)量論文;

3.?參與或獨(dú)立完成科研項(xiàng)目申報(bào)、執(zhí)行和驗(yàn)收過(guò)程,承擔(dān)項(xiàng)目關(guān)鍵內(nèi)容的組織與實(shí)施;

4.?參加國(guó)內(nèi)國(guó)際高水平學(xué)術(shù)會(huì)議,與國(guó)內(nèi)外同行開(kāi)展深度交流。

五、支持政策

1.?薪酬及福利:提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,享受教職工年度醫(yī)療體檢、工會(huì)福利。如落戶廈門(mén),可按規(guī)定額外享受廈門(mén)市新引進(jìn)人才一次性補(bǔ)貼;博士后可另外申請(qǐng)國(guó)家、省級(jí)項(xiàng)目資助或人才補(bǔ)貼,具體薪酬及福利可電話咨詢;

2.?科研經(jīng)費(fèi):由課題組承擔(dān),另可申請(qǐng)中國(guó)博士后科學(xué)基金(8-18萬(wàn));

3.?住房(補(bǔ)貼):可選擇入住校內(nèi)博士后公寓,未入住公寓按1000元/月發(fā)放租房補(bǔ)貼;

4.?子女就學(xué):與教職工子女同等享受幼兒園至初中優(yōu)質(zhì)教育;

5.?對(duì)外交流:在站期間可根據(jù)科研需要申請(qǐng)出國(guó)(境)開(kāi)展學(xué)術(shù)交流、合作研究;

6.?職業(yè)發(fā)展:在站期間可提前申請(qǐng)教職、申報(bào)人才項(xiàng)目;

7.?其他:將提供良好的辦公條件、實(shí)驗(yàn)空間、儀器平臺(tái)、和諧的研究氛圍、課題支撐等。

六、申請(qǐng)材料

1、個(gè)人簡(jiǎn)歷(含照片);

2、研究介紹(應(yīng)包含研究方向、過(guò)往工作總結(jié)、未來(lái)研究計(jì)劃和目標(biāo));

3、兩篇以上的代表性論文。

七、申請(qǐng)方式

1.采用電子郵件方式報(bào)名,符合應(yīng)聘條件者,請(qǐng)將簡(jiǎn)歷、代表性論文以及研究計(jì)劃發(fā)送至jiesu@xmu.edu.cn,郵件主題注明“應(yīng)聘博士后+姓名+博士后招聘網(wǎng)”,報(bào)名時(shí)間自即日起至招滿為止;

2.材料初審?fù)ㄟ^(guò)者,通知面試,面試合格后按廈門(mén)大學(xué)博士后入站程序辦理進(jìn)站手續(xù),詳情請(qǐng)見(jiàn)廈門(mén)大學(xué)博士后招收網(wǎng)站https://postdoctor.xmu.edu.cn/。

課題簡(jiǎn)介:

當(dāng)前,科學(xué)界正致力于探索濱海濕地生態(tài)系統(tǒng)修復(fù)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間的復(fù)雜耦合機(jī)制及其交互影響。深入研究濱海濕地人地耦合系統(tǒng),揭示不同保護(hù)修復(fù)模式與土地利用方式下的生態(tài)-經(jīng)濟(jì)-社會(huì)效益,是實(shí)現(xiàn)生態(tài)修復(fù)中人與自然和諧共贏的關(guān)鍵路徑。課題組將聚焦海岸帶生態(tài)修復(fù)與可持續(xù)發(fā)展的以下兩項(xiàng)研究,申請(qǐng)人可與合作導(dǎo)師協(xié)商確定具體研究?jī)?nèi)容(可選擇其中一項(xiàng)或兩項(xiàng),或拓展相關(guān)研究)。

課題一:濱海濕地社會(huì)-生態(tài)系統(tǒng)動(dòng)態(tài)耦合機(jī)理研究

濱海濕地保護(hù)修復(fù)與海岸帶土地利用的時(shí)空演變過(guò)程及其耦合機(jī)理研究,是理解海岸帶社會(huì)-生態(tài)系統(tǒng)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵科學(xué)問(wèn)題。本課題將整合多時(shí)相遙感影像分析、空間聚類和實(shí)地調(diào)查,并結(jié)合社會(huì)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)(包括利益相關(guān)者訪談等),系統(tǒng)揭示:

1)全國(guó)尺度的濱海濕地保護(hù)修復(fù)與海岸帶發(fā)展的時(shí)空演變規(guī)律;

2)生態(tài)-經(jīng)濟(jì)-社會(huì)多維度的動(dòng)態(tài)耦合機(jī)理。

課題二:氣候變化情景下濱海濕地保護(hù)修復(fù)策略的多維效益評(píng)估與優(yōu)化研究

氣候變化對(duì)濱海濕地生態(tài)系統(tǒng)產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響,亟需評(píng)估不同保護(hù)修復(fù)策略在生態(tài)-經(jīng)濟(jì)-社會(huì)維度的綜合效益及其相互作用關(guān)系。本課題擬通過(guò)典型樣點(diǎn)實(shí)地研究,采用多源數(shù)據(jù)融合方法:

1)區(qū)域尺度環(huán)境實(shí)驗(yàn)測(cè)量和社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查,構(gòu)建氣候變化情景下的效益評(píng)估模型;

2)通過(guò)情景模擬與模式對(duì)比,解析效益協(xié)同與權(quán)衡的內(nèi)在機(jī)制,建立全國(guó)尺度的保護(hù)修復(fù)策略優(yōu)化框架。

相關(guān)鏈接:

蘇婕教授課題組更多信息:

https://cee.xmu.edu.cn/info/1027/36725.htm

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原文出處:

https://postdoctor.xmu.edu.cn/info/1061/3976.htm

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